家校共育 陪伴成長 ——眉山電子職業(yè)技術學校舉行2025年秋季高一學生家長會
2025年9月12日，眉山電子職業(yè)技術學校順利舉辦了以“共識·共育·共贏”為主題的2025年秋季學生家長會。本次大會采用主分會場形式同步進行：主會場設在潤澤廳，召開全校學生家委會會議；分會場設在操場，舉行高一年級家長會。學校黨政領導班子成員、安全辦、政教處、教務處、后勤、招生辦等相關職能部門負責人與家長學校校長和副校長、51名家委會代表、高一學生家長齊聚一堂，圍繞學生成長教育這一核心議題展開深入交流，共同謀劃職業(yè)教育發(fā)展新藍圖。
【辦學成果篇】碩果累累展擔當
上午10時，會議在學校操場準時拉開帷幕。學校黨支部書記、校長沈楊琴在家長會上，清晰回顧學校近年升學教育轉型的亮眼成果：2025年高考本科上線30人，上線率達47.6%；高職單招上線率高達94.53%，其中145人成功被公辦專科錄取。她著重強調，學校始終以“共識、共育、共贏”為核心理念，不斷深化家校協同育人機制，堅守“以學生為中心”的辦學初心。通過構建“本科方向班、職普融通班、升學實驗班、國防特色班”多元培養(yǎng)體系，為不同特質學生量身定制發(fā)展路徑，助力每個孩子找到專屬成長舞臺。她明確表示，學校將持續(xù)深化產教融合，全力推動職教高考提質增效，幫助更多學子憑借技能升學實現人生跨越，為區(qū)域發(fā)展精準輸送高素質技術技能人才。
?【升學指導篇】班型政策明方向
分管教學副校長趙安城聚焦班型差異與升學政策，對本方班和實驗班進行精準解讀：本方班以沖刺本科院校為核心目標，側重文化課與專業(yè)深度融合教學；實驗班兼顧技能提升與升學需求，夯實基礎能力適配多元升學通道。同時，他詳細解讀2025年高考本科招生最新政策，包括職教高考報考條件、志愿填報規(guī)則、本科院校招生專業(yè)及錄取分數線參考，幫助家長清晰把握升學方向，為學生制定科學備考計劃。
【升學賦能篇】精準施策助圓夢
教務處主任費松濤緊扣職業(yè)教育發(fā)展脈搏，深入解讀職教高考政策與學校育人舉措。他結合數據指出，在國家“大力發(fā)展職業(yè)教育”的戰(zhàn)略機遇下，中職學生升學已成為主流選擇。學校通過優(yōu)化教學管理、強化技能實訓，近三年高職單招錄取率穩(wěn)居全市前列。針對家校協作，他呼吁家長與學校同頻共振，共同關注孩子學習狀態(tài)、電子產品使用及心理健康，形成教育合力。
【班型調整篇】動態(tài)管理明要求
教務處副主任韓強宣讀學校班型動態(tài)調整方案，明確調整依據——以學期考試成績、日常表現、專業(yè)適配度為核心指標，每學期末開展評估，為符合條件的學生提供班型轉換機會，激勵學生主動進步。同時，他對家校配合提出具體要求：家長需及時關注孩子學業(yè)動態(tài)，配合學校完成評估材料提交；針對調整后學生的適應問題，家校需同步溝通引導，幫助學生快速融入新班級學習節(jié)奏。
?【德育護航篇】以心育心助成長
分管德育副校長張才星圍繞家校共育、青春期教育及心理健康教育展開講話，結合典型案例生動剖析了家校協同育人的重要性。他強調，家長需以陪伴、關心與鼓勵為核心，關注學生心理動態(tài)和成長困惑，通過定期溝通、參與校園活動等方式形成教育合力。同時指出，學校將強化心理健康課程建設，開展心理委員培訓、主題團輔等活動，幫助學生掌握情緒管理技能，呼吁家校攜手為學生營造安全、溫暖的成長環(huán)境，助力其身心健康發(fā)展。他強調，教育如同春雨潤物，唯有家校共育的耐心與溫度，才能讓孩子在自律中成長，在關愛中堅韌。
【嚴管厚愛篇】規(guī)范管理促成長
政教處主任曹榮喬在家長會上發(fā)表“嚴管厚愛并重，立德樹人共行”主題講話，重點強調住校生管理是學校安全工作的重中之重，通過完善管理體系、嚴格執(zhí)行作息與紀律規(guī)定、強化宿舍巡查及家校聯動，確保學生安全健康；同時，嚴抓手機管理，規(guī)范學生使用行為，維護學習環(huán)境；聚焦“十項管理”，涵蓋輿情、形象、公物及早戀等方面，倡導文明上網、樸素儀容、愛護公物，科學引導異性交往，家校協同促進學生行為規(guī)范與健康成長，共同營造安全、有序、向上的育人環(huán)境。
?【安全守護篇】多維防護筑防線
安全辦主任牟華川圍繞校園安全展開專項培訓，重點講解防校園欺凌、防電信詐騙、交通安全等知識，并結合典型案例剖析風險隱患。他呼吁家長與學校共建安全防線，做到“三及時”：發(fā)現隱患及時報告、遇到問題及時溝通、化解矛盾及時反饋，共同營造平安和諧的校園環(huán)境。
會議期間，51名家委會成員受邀參觀新校區(qū)食堂，實地考察了學生飲食質量。家長們現場品嘗了學校食堂精心準備的學生餐，對餐品的營養(yǎng)搭配、口味和衛(wèi)生狀況給予了高度評價，同時也從菜品多樣性、口味調整等方面提出了建設性的意見建議。學校還特別為新入校的高一年級家長學校委員會委員頒發(fā)了聘書，進一步加強家校協同育人機制。隨后，全體家長分班級與班主任深入交流，進一步明確學生成長規(guī)劃。此次家長會以開放包容的姿態(tài)搭建了家校共育橋梁，彰顯了眉山電子職校"為學生終身發(fā)展奠基"的辦學理念。未來，學校將持續(xù)深化產教融合、優(yōu)化育人模式，攜手家長與社會各界，共同書寫職業(yè)教育高質量發(fā)展的嶄新篇章！
